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ECマーケティング

松坂 結衣
松坂 結衣
ECマーケティング

会社での役割や、他社とは違った特徴などアメイズプラスで「ECマーケティング職」がどんな存在なのかをお伝えします。

ECマーケティング職の役割

・アメイズプラスが企画・開発した商品(美容・健康に関するヘルスケアアイテム)を販売する自社オンラインショップ、モール(楽天、Amazon、yahooなど)の販売戦略立案、マーケティングを行います。

・販売する商品の選定、広告、SNS、CRMなど、ECサイトの売上を構成する様々な要素を管理する司令塔となる大切な役割です。

他社との違い

・専門的なマーケティングを学んだ経験がなくても、新卒・未経験からはじめられます。

・座学より実務を通して、生きたスキルや知識を身につけながら成長できます。

・アイデアを形にすべく、チャレンジしやすい環境です。

・数値分析からクリエイティブディレクションまで、幅広い知識と経験を身につけることができます。

・ECマーケティング職の知見を活かして、商品の開発段階から関わることもできます。

業務内容

自社商品を販売するオンラインショップを繁栄させていくための、様々な施策を提案、実行します。未経験でも、基本的な考え方からしっかり学べる環境があるので安心です。

具体的な業務の例

・広告の最適化(LPO、バナー作成、媒体選定)

・販売ページのディレクション(ワイヤーフレーム制作~クリエイティブチェック)

・会員向けのメルマガ、LINE配信の企画立案

入社後から1年の流れ

※未経験の場合

・広告の最適化(LPO、バナー作成、媒体選定)

・販売ページのディレクション(ワイヤーフレーム制作~クリエイティブチェック)

・会員向けのメルマガ、LINE配信の企画立案

※経験者の場合

・はじめの1~2か月ほどは、自社商品や自社サイトの集客方法、顧客の特性について覚えていただきながら、広告バナーやLPの指示書作成からスタートしていただきます。

・半年後までに→販売ページ(LP)のワイヤーフレームをゼロイチで作り、実績を積んでもらいます。

・1年後までに→ 1つのサイトのメイン担当をお任せします。

他職種との関係性

・商品開発との関わり
→商品の開発段階から「売り場目線」で意見を出し合い、ユーザー視点での商品づくりに関わります。

・デザイナーとの関わり
→ECマーケティングで作成したワイヤーのもと、LPやサイトなどのクリエイティブを一緒に作り上げていく

・営業との関わり
→お互いの売り場の状況や効果のある売り文句など、相互に情報共有し合っている

・カスタマーサポート職との関わり
→お客様から寄せられる問い合わせや要望をもとに、販売ページの内容を改善・最適化していきます。

アメイズプラスのECマーケティングとして働くメリット

・未経験からECマーケティングの世界を体験できる。

・若手でも自分のアイデアを形にするチャンスがたくさんある

・商品開発からデザインまでインハウスで行っているので、スピーディな連携が可能

・最近はリアル店舗も展開され、OMO施策にも携わるチャンスがある

・社員食堂制度がありお得に美味しいランチが食べられます。(名古屋本社)

・TPOを守れば、服装は自由。自分らしくいられる職場です。

・学習支援制度有(年間15万限度あなたの成長を会社が支援します)

アメイズプラスのECマーケティング職にマッチする人

・マルチタスクが得意な人

・数値分析だけでなく、ある程度クリエイティブへの興味関心もある人

・立場が違う様々な人ともやっていけるコミュニケーション力がある人

・「ECサイトの売上をあげる」という目的に沿ってアイデアを形にできる人

・狭い分野のプロフェッショナルになるより、広い分野の知識や経験を身につけたい人

・会社の成長を一緒に楽しみながら、自分も成長したい方

キャリアパス

アメイズプラスには決まったキャリアパスはありません。商品企画職を継続しても良いですし、あなたの希望や能力次第で、商品開発という職種にとらわれず、自分に合った道を切り開くこともできます。ここでは実際に、入社後にキャリアチェンジした事例を紹介します。

事例:Mさんの場合

ECマーケティング職

WEBコンテンツ制作職

入社時は未経験でECマーケティング職の配属になりました。元々エンタメが好きだったので、事業拡大によるPR事業部増員にともなってWEBコンテンツ制作職にキャリアチェンジ。「どうしたらアクセスが集まるか?」「どんなニーズがあるのか?」などECコンサルタント時代に得た知見は今も活かせるシーンがたくさんあります。何よりも「好き」を活かせる環境が充実しています。アメイズプラスは幅広い職種があるので、色々な経験を経て、より自分に合った場所に行けるのが魅力です。

業務内容

広告管理、販売ページの企画・制作指示、会員向け施策の企画等ECサイトの運営および販売促進に関する業務

【変更の範囲】すべての業務

雇用形態

正社員(3か月の試用期間あり
期間の定めなし

※試用期間中の条件は変わりません

勤務地

名古屋本社
〒453-0801 名古屋市中村区太閤3丁目1-18 名古屋KSビル4階
各線「名古屋」駅より徒歩6分

【受動喫煙対策】「屋内の受動喫煙対策」あり・喫煙室あり

【変更の範囲】会社の定める場所

勤務時間

8:50~18:00(実働8時間)

給与

月給23万円~33万円(経験・実績を考慮し要相談)

※上記金額には34時間~42時間分・49,000円~81,000円以上の固定残業代が含まれています。
固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給いたします。

休日・
休暇

<年間休日120日以上>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得・復職実績あり)
・有給休暇
・時間有給制度(1時間ごとに時間給取得可能※年間40時間まで)

待遇・
福利厚生

昇給年1回、賞与年2回(近年の平均実績 3か月)
交通費支給(月上限2万円まで)、皆勤手当(月5,000円)、社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備、健康診断(年1回)、役職手当、オフィス内禁煙

・服装自由(デニムOK)
・社員割引(自社商品が半額で購入いただけます)
・スポーツジム利用割引(全国の提携スポーツジムが通常より半額で利用可能)
・ゴルフ割引(自社シミュレーションゴルフスタジオ利用無料)
・社内MVP表彰制度(年1回特別手当)
・出張費支援(出張手当あり)
・社内親睦会支援
・社員旅行
・ドリンク購入補助(各事務所にウォーターサーバー設置、他ドリンク代50円)
・社用携帯支給(職種、役職によってiPhone、Androidスマートフォン貸与)
・可搬用パソコン支給(職種、役職によってSurface、iPad貸与)
・年間学習予算制度(2024年度実績15万円)
・社員食堂制度≪制度構築中≫

**社員も利用できるカフェを今秋OPEN予定**
「ヘルスケアや美容関連の商品を扱っている会社だからこそ、そこで働く社員も健康であるべきだ!」代表のそんな想いから、 名古屋本社から歩いて5分ほどの距離に健康志向のカフェをオープンすることに!
社員は食事代を一部負担で利用することができるので、お財布にも優しいのが嬉しいポイントです♪

募集人数

若干名

応募はこちらから

以下の職種を積極的に採用しています

待遇や条件などの詳細は、各職種の募集要項に記載しています。 応募を迷われている方や、アメイズプラスの社員の話を聞いてから検討したい方に向けて、カジュアル面談も実施しています。 ぜひお気軽にエントリーください。

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